Teniendo en cuenta las diferencias entre las redes sociales en las que Accenture tenía presencia, establecimos un plan de contenidos que transmitiese el éxito de los proyectos que se llevan a cabo, la posición puntera de la consultora en todos los sectores en los que opera y, por supuesto, el valor de sus personas y el ambiente de trabajo.

Y lo hicimos a través de formatos accesibles, ágiles y que promuevan la interacción y que agraden tanto a la audiencia de cada plataforma como a su algoritmo como vídeos, quotes, retos, infografías y quiz. Para ser capaces de consolidar la creación de contenido, creamos una planificación que nos permitiese ajustar los recursos para ser constantes y sostenibles en el tiempo priorizando los objetivos estratégicos de la compañía. Y, por último, para garantizar la conexión, pusimos el foco en lo mejor de Accenture: sus personas.